Cụ thể, HĐQT của công ty đề xuất trích thù lao cho các thành viên HĐQT độc lập trong năm 2022 là 20 triệu đồng/tháng/người; các thành viên HĐQT không độc lập sẽ không nhận thù lao.
Hiện nay, HĐQT của CTCP Chứng khoán Bản Việt gồm 6 thành viên. Trong đó Chủ tịch HĐQT là bà Nguyễn Thanh Phượng, các thành viên còn lại HĐQT gồm: ông Nguyễn Hoàng Bảo – chồng bà Phượng, ông Tô Hải, ông Trần Quyết Thắng, ông Lê Phạm Ngọc Phương, ông Nguyễn Lân Trung Anh. Được biết, các thành viên HĐQT của công ty này cũng đã duy trì truyền thống không nhận thù lao trong nhiều năm.
Trước đó, bà Nguyễn Thanh Phượng từng chia sẻ rằng: “Gần như từ lúc niêm yết đến giờ VCSC chỉ nhận một năm duy nhất. Chúng tôi vẫn duy trì truyền thống không nhận thù lao, không có một lý do gì cụ thể”.
Đặc biệt, mới đây hai vợ chồng bà Nguyễn Thanh Phượng cùng với 7 doanh nhân và gia đình khác cũng đã cam kết hiến tặng 40 triệu USD cho Đại học Fulbright Việt Nam. Đây được xem là khoản hiến tặng tư nhân lớn nhất từ trước đến nay cho một trường đại học ở Việt Nam.
Đối với mức thưởng cho Ban tổng giám đốc trong năm 2022, chỉ nhận thưởng khi lợi nhuận trước thuế thực hiện năm 2022 cao hơn so với lợi nhuận trước thuế thực hiện năm 2021. Khi đó, tiền thưởng cho Ban Tổng Giám đốc là 8% số tiền vượt so với lợi nhuận trước thuế của 2 năm liên tiếp.
Theo báo cáo quản trị năm 2021, hiện Chủ tịch Chứng khoán Bản Việt Nguyễn Thanh Phượng sở hữu 4,1% cổ phần công ty. Còn Tổng Giám đốc Tô Hải và gia đình nắm giữ 28% cổ phần Bản Việt.
Về phần ban điều hành, ông Tô Hải và các phó tổng giám đốc công ty chỉ nhận thưởng khi lợi nhuận năm 2022 cao hơn 2021. Số tiền thưởng là 8% phần lợi nhuận vượt cùng kỳ.
Về tổng mức thù lao cho Ban Kiểm soát trong năm 2022 dự kiến sẽ là 360 triệu đồng/năm, trưởng ban sẽ nhận được 20 triệu đồng/tháng và 2 thành viên mỗi người sẽ nhận được 5 triệu đồng/tháng/người.
Năm nay, VCSC đạt mục tiêu doanh thu hoạt động là 3.240 tỷ đồng và lợi nhuận trước thuế là 1.900 tỷ đồng. Kế hoạch này được đưa ra dựa trên cơ sở VN-Index đạt 1.550 điểm vào cuối năm 2022. Về kế hoạch kinh doanh, Chứng khoán Bản Việt đưa ra chiến lược gồm: tập trung củng cố vị thế số 1 trong nghiệp vụ ngân hàng đầu tư, đẩy mạnh phát triển môi giới bán lẻ và tham gia sâu vào thị trường trái phiếu.
Ngoài ra, công ty cũng lên kế hoạch tham gia vào các dự án tư vấn, đầu tư tại thị trường quốc tế thông qua việc thành lập một công ty con tại Singapore. Công ty con này dự kiến có tên là Viet Capital Singapore Company với vốn đầu tư bằng tiền mặt là 2,18 triệu USD, tương đương 50 tỷ đồng.
Kết thúc năm 2021, VCSC đạt mức lợi nhuận trước thuế kỷ lục 1.851 tỷ đồng, tăng 95% so với năm 2020 và hoàn thành 148% kế hoạch đề ra. Tính chung cả năm 2021, VCSC ghi nhận doanh thu thuần đạt 3.707 tỷ đồng, tăng 114% so với năm 2020. Doanh thu năm 2021 đã hoàn thành 181% kế hoạch cả năm 2021 (kế hoạch 2.050 tỷ đồng). Trong năm 2021, VCSC cũng là một trong số ít các công ty chứng khoán không huy động vốn mới.
Quý Quý
